11º y 12º Causa Mes
HORA EXTRAS “NO PLANIFICADAS”
COMO ES EL CASO DE NOCHEBUENA Y NOCHEVIEJA DEL 2023.
HAY QUE TENER EN CUENTA QUE TIENES QUE TENER TRES LIBRES EN DOS SEMANAS CONSECUTIVAS. (RECORDAR) LOS FESTIVOS NO CUENTAN COMO LIBRES.
TAMBIÉN HAY QUE DIFERENCIAR EL TIPO DE CONTRATO QUE SE TIENE.
YA SEA DE LUNES A SÁBADO O DE LUNES A DOMINGO.
DEVOLUCIÓN HORAS
- PLANIFICADAS (DENTRO DE LAS HORAS ANUALES) 1 DÍA DE DESCANSO.
- NO PLANIFICADAS (FUERA DE LAS HORAS ANUALES) 2 DIAS
UN DÍA LA EMPRESA
UN DÍA EL TRABAJADOR( CONSENSUADO)
CALENDARIOS
- ANTES DE FIRMAR DEVUELTOS ES IMPORTANTE CONTRASTAR QUE SE CUMPLAN LOS DESCANSOS ESTABLECIDOS ENTRE SEMANAS.
- ASÍ COMO CONTRASTAR LOS FINES DE SEMANA DE CALIDAD ESTIPULADOS (PARA QUE EN CASO DE ERROR SE PUEDA RECLAMAR)
- “SI HAY FIRMA POR TU PARTE NO HAY POSIBILIDAD DE RECLAMACIÓN” . YA QUE HAS ACEPTADO LO ENTREGADO.
- LA EMPRESA HA PUESTO LOS DÍAS DE LOS FESTIVOS PLANIFICADOS PARA EL 2024 EN SEMANAS DE CARGA (6 DÍAS), PUDIENDO EL TRABAJADOR CONSENSUAR CON LA EMPRESA EL CAMBIO DE DICHO DÍA.
EL TRABAJADOR PODRÁ ELEGIR EL OTRO DÍA RESTANTE O SI ASÍ LO PREFIERE DECIRLE A LA EMPRESA QUE LO QUIERE COBRAR.
COMO NOVEDAD EN ESTE AÑO 2024 QUE ENTRA, SE HA REALIZADO UN MOVIMIENTO A NIVEL EMPRESA ( DEPARTAMENTO DE LOGÍSTICA), PARA LOS DÍAS 24 DICIEMBRE(NOCHEBUENA) Y 31 DICIEMBRE(NOCHEVIEJA).
SOBRE LAS 3,5 HORAS QUE SE GENERAN POR EL AÑO BISIESTO (BOLSA DE HORAS) 1826,5 HORAS SON EL COMPUTO TOTAL PARA EL 2024.
EN DICHOS DÍAS SE ENTRARÁ UNA HORA ANTES (EN TODOS LOS TURNOS) Y SE SALDRÁ UNA HORA ANTES, ESA HORA DE SALIR ANTES SERÁ DESCONTADA DE LA BOLSA DE HORAS(3,5), QUE CADA TRABAJADOR TIENE DE EXCEDENTE POR EL COMPUTO ANUAL.
ASIMISMO TAMBIÉN EN LOS GERENTES CON QUINCENAS DE VACACIONES EN LOS QUE HAY FESTIVO, EL DÍA QUE SE ALARGABA POR DICHO FESTIVO, LA EMPRESA LO HA UTILIZADO PARA QUITARLE AL GERENTE SEMANAS DE CARGA.
SI EL GERENTE QUIERE PUEDE VOLVER A COLOCARLO TRAS LAS VACACIONES Ó CONSENSUAR EL CAMBIO DE ESE DÍA EN OTRA SEMANA DE CARGA.
IMPORTANTE “RECORDAR” LOS FESTIVOS ( F ) NO TIENEN CONSIDERACIÓN DE LIBRE. TAMPOCO LA TENDRÁN LAS ( FP).
SI QUE SE CONSIDERARAN LOS ( LF) COMO DESCANSO SEMANAL.